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Actualidad Empleo – Ofertas de Trabajo y Empleo en empresas

Que habilidades buscan los reclutadores en tu Curriculum vitae

Experiencia laboral

Consulta cuales son las habilidades que están buscando los reclutadores en tu currículum. En estos momentos en los que es tan difícil saber a que sector optar para conseguir empleo, te proponemos información para mejorar tu búsqueda laboral.

¿Qué buscan los reclutadores en tu currículum vitae? En este momento tener una actitud positiva es fundamental, así como la creatividad y la capacidad para buscar resolución de problemas en el ámbito laboral.

Si eres una persona proactiva, entusiasta por el trabajo y con ganas de emprender un futuro profesional, este puede ser un buen momento para conseguir un trabajo acorde a tus intereses profesionales.

Cómo preparar tu búsqueda laboral

En la actualidad los reclutadores en tu currículum vitae están buscando ganas de trabajar y experiencia laboral en sectores como programación, tutor, formador online, cajeras, reponedores, desarrolladores de juegos, repartidores, así como otros muchos trabajos que a día de hoy llenan las páginas de las Agencias de Trabajo.

Implanta tu currículum vitae en portales como Infojobs o a través de ETT a las que enviar tu CV a través de internet.

¿Qué competencias se deben poner en el currículum vitae para conseguir trabajo?

Amplía tus conocimientos y cita en tu Currículum Vitae las competencias más demandadas por las empresas.

Top de competencias deseadas en las empresas.

A continuación, te detallamos algunas de las competencias laborales, que las empresas están teniendo en cuenta en los últimos meses:

  • Capacidad de trabajo en equipo.
  • Habilidad comunicativa.
  • Auto-confianza.
  • Capacidad para adaptarse al teletrabajo.
  • Buena actitud en cuanto a cambios en la metodología de trabajo.
  • Responsabilidad en su puesto de trabajo.
  • Control de su trabajo y de toma de decisiones.
  • Organización, desarrollo y planificación para el buen desarrollo de su actividad en la empresa.
  • Buena actitud para la colaboración con otros compañeros de trabajo y clientes.
  • Experiencia laboral en el puesto ofertado.

Si deseas que los reclutadores tengan en cuenta tu candidatura, es importante ser conciso y a la vez reflejar una actitud positiva y un claro interés por la oferta de trabajo, por ello es también muy importante recalcar en una carta de presentación adjunta tu capacidad para adaptarte al puesto y tu experiencia laboral en el sector.